您當前的位置：首頁 > 技術支持 > 公司新聞
天機傳動離合器制動器企業(yè)拓展訓練-突破自我,挑戰(zhàn)自我,提升企業(yè)凝聚力
發(fā)布時間：2017-08-25 新聞來源：：東莞天機傳動官網(wǎng)
2017年8月19號周六拓展訓練是個值得留念的日子，是一次身心的大洗禮，受益匪淺。這次訓練，是進一步推動我們?nèi)σ愿白骱酶黜椆ぷ鞯膭恿?。它不僅僅是一種簡單的訓練，而是一種文化、一種精神、一種理念；同時也是一種思維、一種考驗、一種氣概。今天在教官的指導和教導下，我們團隊跨過了一個又一個的障礙，克服了一個又一個的困難，盡管艱辛，汗水，淚水都有，但是最終我們都笑了，因為我們都成功了！
天機傳動離合器制動器公司通過拓展訓練：陽光心態(tài)（積極、健康和充滿關愛的心態(tài)。心態(tài)對我們的思維、言行都有導向和支配作用）在體驗學習中收獲與成長。價值體現(xiàn)：認識自身潛能，增強自信心，改善自身形象；克服心理惰性，磨練戰(zhàn)勝困難的毅力；啟發(fā)想象力與創(chuàng)造力，提高解決問題的能力；認識群體的作用，增進對集體的參與意識與責任心；改善人際關系，學會關心，更為融洽地與群體合作；智變到質(zhì)變的升華；對迎接未來世界挑戰(zhàn)的信心和勇氣對自己的認可，培養(yǎng)對生活的美好情趣和熱愛，學習欣賞、關注、尊重、創(chuàng)新、分享，突破自我,挑戰(zhàn)自我，熔煉團隊。
天機傳動離合器制動器企業(yè)拓展訓練意義：
1、個人心理訓練：提升個人核心價值，激發(fā)潛能，提升和強化個人心理素質(zhì)，高尚人格；個人與企業(yè)各層級部門人員之間的關系，從而激發(fā)出團隊更高昂的工作熱誠和拼搏創(chuàng)新的動力，使團隊更富凝聚力。
2、團隊合作訓練：拓展訓練是一套塑造團隊活力、推動組織成長的不斷增值的訓練課程。
3、現(xiàn)實社會意義：現(xiàn)代社會是一個高度人際互動的社會，是一個團隊英雄主義的時代。如何實現(xiàn)團隊的整體優(yōu)勢和優(yōu)勢互補？學員從中在個人和團隊的層面，都可透過危機感、領導、溝通、面對逆境和輔導的培訓而得到提升。
天機傳動離合器制動器企業(yè)拓展訓練的最終目的：
是讓學員將培訓活動中的所得應用到生活和工作中去。是教官充分調(diào)動學員的積極性，投入到每個項目中，讓學員體驗，面對各種不同的環(huán)境及挑戰(zhàn)，學習解決問題。通過看、聽、行動、體驗、分享交流與總結相結合的“立體式”培訓，以小組討論；角色的模仿；團體互動、腦力激蕩等方式讓學員切身的感受、體會、領悟。
最高水平的執(zhí)行，莫過于把執(zhí)行的意識和方法銘刻進每一個員工的骨子里，使每個員工帶著宗教般的熱情和執(zhí)著去執(zhí)行組織下達的每一項戰(zhàn)略部署、每一項指令、每一個制度。無論是個人還是團隊，違反了規(guī)則，就得接受了無限大禮包獎勵。
不斷試錯，不斷連結，不斷連結，所有的部門、所有人共同努力，緊緊圍繞企業(yè)目標，相互協(xié)作，相互配合，才能讓企業(yè)不斷成長，走得更遠。
團隊需要民主與核心領導
拓展活動開始之前，要求兩個隊選出隊長，取隊名、取口號、繪制隊旗、在隊長的統(tǒng)一安排下，分工合作，有條不紊地完成后面的各項任務。有這樣一句話：一頭獅子帶領的一群羊可以打敗一頭羊帶領的一群獅子。說明了團隊中核心人物的重要性。
參加完拓展訓練的整體感想就是——糾結點說，叫肉體得到了折磨；深邃點說，叫精神得到了升華。
天機傳動離合器制動器公司通過拓展訓練：陽光心態(tài)（積極、健康和充滿關愛的心態(tài)。心態(tài)對我們的思維、言行都有導向和支配作用）在體驗學習中收獲與成長。價值體現(xiàn)：認識自身潛能，增強自信心，改善自身形象；克服心理惰性，磨練戰(zhàn)勝困難的毅力；啟發(fā)想象力與創(chuàng)造力，提高解決問題的能力；認識群體的作用，增進對集體的參與意識與責任心；改善人際關系，學會關心，更為融洽地與群體合作；智變到質(zhì)變的升華；對迎接未來世界挑戰(zhàn)的信心和勇氣對自己的認可，培養(yǎng)對生活的美好情趣和熱愛，學習欣賞、關注、尊重、創(chuàng)新、分享，突破自我,挑戰(zhàn)自我，熔煉團隊。
天機傳動離合器制動器企業(yè)拓展訓練意義：
1、個人心理訓練：提升個人核心價值，激發(fā)潛能，提升和強化個人心理素質(zhì)，高尚人格；個人與企業(yè)各層級部門人員之間的關系，從而激發(fā)出團隊更高昂的工作熱誠和拼搏創(chuàng)新的動力，使團隊更富凝聚力。
2、團隊合作訓練：拓展訓練是一套塑造團隊活力、推動組織成長的不斷增值的訓練課程。
3、現(xiàn)實社會意義：現(xiàn)代社會是一個高度人際互動的社會，是一個團隊英雄主義的時代。如何實現(xiàn)團隊的整體優(yōu)勢和優(yōu)勢互補？學員從中在個人和團隊的層面，都可透過危機感、領導、溝通、面對逆境和輔導的培訓而得到提升。
天機傳動離合器制動器企業(yè)拓展訓練的最終目的：
是讓學員將培訓活動中的所得應用到生活和工作中去。是教官充分調(diào)動學員的積極性，投入到每個項目中，讓學員體驗，面對各種不同的環(huán)境及挑戰(zhàn)，學習解決問題。通過看、聽、行動、體驗、分享交流與總結相結合的“立體式”培訓，以小組討論；角色的模仿；團體互動、腦力激蕩等方式讓學員切身的感受、體會、領悟。
最高水平的執(zhí)行，莫過于把執(zhí)行的意識和方法銘刻進每一個員工的骨子里，使每個員工帶著宗教般的熱情和執(zhí)著去執(zhí)行組織下達的每一項戰(zhàn)略部署、每一項指令、每一個制度。無論是個人還是團隊，違反了規(guī)則，就得接受了無限大禮包獎勵。
不斷試錯，不斷連結，不斷連結，所有的部門、所有人共同努力，緊緊圍繞企業(yè)目標，相互協(xié)作，相互配合，才能讓企業(yè)不斷成長，走得更遠。
團隊需要民主與核心領導
拓展活動開始之前，要求兩個隊選出隊長，取隊名、取口號、繪制隊旗、在隊長的統(tǒng)一安排下，分工合作，有條不紊地完成后面的各項任務。有這樣一句話：一頭獅子帶領的一群羊可以打敗一頭羊帶領的一群獅子。說明了團隊中核心人物的重要性。
參加完拓展訓練的整體感想就是——糾結點說，叫肉體得到了折磨；深邃點說，叫精神得到了升華。
